7月18日,集團(tuán)公司黨委副書記、副董事長李家龍到十五公司為黨員干部職工講黨課。十五公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員,公司中層干部、全體黨員及新入職員工130余人參加聽課。
李家龍從“新形勢、新任務(wù)、新要求”三個方面,結(jié)合當(dāng)前國際國內(nèi)形勢,對企業(yè)面臨的機遇和挑戰(zhàn)作了詳細(xì)的闡述。 針對新形勢,李家龍從建筑企業(yè)發(fā)展的新趨勢、十九大之后建筑企業(yè)的新機遇、新挑戰(zhàn)、當(dāng)前國際風(fēng)云中的危與機、建投集團(tuán)轉(zhuǎn)型升級的要求四個方面作了全面的分析。
面對新任務(wù),李家龍圍繞集團(tuán)的三大任務(wù)——做大做強、提高發(fā)展質(zhì)量、全面加強黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的建設(shè),講解了改革發(fā)展和補齊短板的方法策略。
在講解新形勢、新任務(wù)的基礎(chǔ)上,李家龍對黨員干部提出了新要求,要求黨員干部要有“六個意識”:黨員意識、政治意識、進(jìn)取意識、擔(dān)當(dāng)意識、底線意識、法制意識。
四個小時的精彩、生動的黨課,進(jìn)一步深化了干部職工對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的認(rèn)識,加強了新時代、新思想、新形勢下賦予我們的新任務(wù)、新要求的深刻理解,進(jìn)一步明確不忘初心、牢記使命的深刻內(nèi)涵,十五公司廣大干部職工將堅定信心,勇當(dāng)新時代的排頭兵、先行者,為公司的健康發(fā)展,為集團(tuán)2020年進(jìn)入世界500強作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
【記者: 趙洪清 責(zé)任編輯:李律】