2月10日下午，四公司召開開展“四群”教育，實行干部直接聯系群眾制度動員大會，對該項工作進行了總動員、總部署和總要求。集團公司黨委副書記、紀委書記張戰國，黨委委員、黨委工作部部長陳發強出席會議。
自集團1月18日召開“四群”教育動員大會，四公司被定為“四群”教育工作示范點后，四公司黨委第一時間成立了領導小組、辦公室，并下設綜合組、宣傳組、后勤組和督導組，深入探討此項工作的開展，形成實施方案，自制了民情聯系卡、民情日記和民情登記表等資料。在實施方案中，四公司黨委對所有步驟進行了詳細安排，對領導班子成員作了細致的分工，并結合實際提出了“八個堅持”，即：堅持跨越式發展目標不動搖，加強領導班子建設；堅持開展創先爭優活動，推進基層黨建工作；堅持資源優化配置，實現板塊協調發展；堅持企業文化建設，切實增強公司軟實力；堅持經營工作為龍頭，提升市場拓展能力；堅持效益至尊理念，夯實企業管理基礎；堅持品牌創優，全面創建安全質量標準化工地；堅持抓好職工隊伍建設，努力構建和諧企業。
張戰國在聽取四公司的實施方案匯報后，當場作了批示： “四公司作為集團‘四群’教育示范點，《實施方案》內容詳實，既貫徹上級的部署要求，又緊密結合企業實際，照此方案抓下去，一定會有實際效果，一定會推進企業快速、穩健、和諧、跨越發展，請轉發各子公司、實體參照學習。”
為什么要開展“四群”教育？張戰國指出：一是省第九次黨代會的重大部署。開展“四群”教育是省委秦光榮書記在省第九次黨代會報告上提出來的，要在全省用五年左右時間來開展。二是群眾觀點是馬克思理論的基本觀點。三是群眾路線是我們黨的根本工作方法。四是群眾觀點、群眾路線、群眾利益、群眾工作是新時期我們黨鞏固執政地位的迫切需要。
張戰國強調四公司要抓住學習、對象、工作、問題四個方面的重點，把“四群”教育工作做出成效。第一，學習是重點。一定要抓好學習，運用科學理論武裝；通過學習馬克思主義的群眾觀點、黨的群眾路線，高度關注群眾利益。第二，要抓住三個重點對象。一是領導班子是重點；二是黨員領導干部是重點；三是各個職能部門是重點。第三，要抓好五個重點工作。一是經營管理是重點工作；二是質量、安全、效益是重點工作；三是黨建工作是重點；四是推進企業文化是重點；五是和諧企業建設是重點。第四，要解決三個重點問題。一是員工的發展規劃是我們組織、領導要解決的重點問題；二是在保證我們國有資產，保證增值的同時，千方百計的增加員工的收入是我們要重點解決的問題。三是我們干部職工工作、生活、學習中實際困難和問題是我們要解決的問題。
張戰國要求四公司要在“五個方面”帶好頭做示范：第一，要在理論武裝，解放思想上帶好頭做示范。第二，領導干部要在嚴格履職上帶好頭做示范。第三，要在提升做好群眾工作的能力上帶好頭做示范。第四，要在轉變作風，深入群眾上帶好頭做示范。第五，要在真心實意幫助職工群眾解決實際困難問題上帶好頭做示范。
會上，張戰國、陳發強為四公司班子成員發放了民情聯系卡、民情日記、民情登記表。
四公司黨委書記戴紅梅在會上作總動員，提了三點意見：一是要充分認識開展“四群”教育工作實行干部直接聯系群眾制度的重要性，增強做好新形勢下群眾工作的責任感和使命感；二是要準確把握開展“四群”教育工作的總體要求，高標準高質量地完成集團黨委賦予的光榮使命；三是要加強領導、精心部署，為圓滿完成“四群”教育工作提供保證。
四公司董事長呂小林對“四群教育工作”提了四點意見：一是思想上必須高度重視；二是行動上必須迅速落實；三是措施上必須扎實有力；四是方法上必須強化統籌。
【責任編輯：梁曜】
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