正文如下:
12月1日,省委副書記、省長陳豪在云南建工集團調研時強調,要深入學習貫徹黨的十八屆五中全會精神,堅持五大發展理念,勇于挑擔子、敢啃“硬骨頭”,全面深化改革、創新發展,加快轉型升級,提升企業核心競爭力,為推動全省跨越發展作出更大貢獻。
陳豪走進工地和小區,實地察看了云南建工集團承建的昆明國家經濟技術開發區保障性住房和建工新城建設項目,要求加快推進保障房建設和棚戶區改造,為全省城鎮化建設和穩增長貢獻力量。
“沒有企業的跨越發展,就難以實現云南的跨越發展。”在調研座談會上,陳豪充分肯定了云南建工集團在加快推進轉型升級、持續提升工程總承包能力、逐步增強投融資能力、不斷加快走出去步伐等方面取得的成績,希望云南建工集團認真貫徹落實習近平總書記考察云南重要講話精神,緊緊抓住當前國家多個重大發展戰略在云南交匯疊加、“五網”基礎設施建設快速推進、國家對云南的支持力度持續加大等難得的發展機遇,立足優勢、激發潛力、轉型升級,全力破解在提升企業核心競爭力、拓展國際市場、加強改革創新和建立健全現代企業制度等方面的難題,推動企業做大做強,把云南建工集團打造成為具有國際影響力的綜合性建設投資集團。
陳豪對云南建工集團下一步的發展提出明確要求。一要深入學習貫徹黨的十八屆五中全會精神,為云南的跨越式發展作出貢獻。積極參與保障性住房建設和棚戶區改造,促進全省房地產業健康發展,全力推動云南新型城鎮化建設,特別是在城鎮排污、節能環保、智慧城市、公共服務、小區管理等方面作出引領示范,不斷提升城鎮規劃、建設、管理水平和品位。二要加快轉型升級,增強集團核心競爭力。緊跟時代發展步伐,圍繞總承包能力、投融資能力、“走出去”能力、現代企業管理能力等能力的提升,全面加強科技創新和信息化建設,積極引入戰略合作伙伴,在發展規模和質量效益上再上臺階,不斷增強集團的綜合競爭力和國際影響力。三要改革創新,加快建立完善的現代企業制度。以大戰略、大魄力、大舉措,推動企業內部組織結構調整,加快板塊業務整合,健全完善人財物等管理機制,強化企業廉政制度建設,形成激勵和約束相互配合的機制,培育優秀企業文化,努力成為我省國有企業改革創新的一面旗幟。
董華、李邑飛參加調研。