2月7日,開投公司黨委召開2017年度民主生活會。集團公司副董事長后永寧出席會議。集團民主生活會第三督導組到會指導。
后永寧在會上對開投公司領導班子提出要求,一是要提高對民主生活會重要性的認識,深入查擺思想根源上的癥結,認真修改完善發言材料,繼續深入與班子成員交心談心,把民主生活會當作一次純潔黨性、提升自我、促進工作的機會,利用好批評與自我批評這把利劍,凝聚共識,實現更高層次的團結和統一。二是強化班子建設,要堅持黨的領導,通過積極參與黨組織生活認真學黨章黨規、學十九大精神,強化政治意識,增強政治自覺,真正在思想上行動上與黨中央、與集團邁入世界500強的部署保持高度一致,以光明磊落、坦誠相待的共產黨員胸懷,團結一心,互助共事,擰線成繩,提升班子凝聚力和戰斗力。三是強化務實作風,班子成員要帶頭時刻慎獨自省,立足問題找根源,著力提高自身綜合素養和能力,強化責任擔當,做好表率,帶好隊伍,抓實抓細各項工作,以時不我待、只爭朝夕的精神切實推動公司發展。四是強化基層黨建,班子成員要提高政治站位,弄清楚、搞明白企業發展的出發點和落腳點,以身作則,讓基層組織向上級黨組織看齊,發揮示范帶頭作用,要履行好“一崗雙責”,深入項目一線,關心同志,指導工作,引導黨員同志發揮先鋒模范作用。五是強化協同發展、創新發展,要加大與合作單位的合作力度,形成良好的合作意識和合作文化,做出自己的經驗,迅速產生效益,形成現金流快速進入市場,用成效、用數據檢驗公司發展,通過實現公司發展來進一步提高員工收入和獲得感,促進企業健康可持續發展。
【記者: 周智緣 責任編輯:李律】